華潤集團(tuán)發(fā)布《華潤集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》和《華潤集團(tuán)碳達(dá)峰行動方案》

　　8月8日，華潤集團(tuán)在深圳舉行了“2022年可持續(xù)發(fā)展報(bào)告暨碳達(dá)峰行動方案集中發(fā)布會”，會上發(fā)布了華潤集團(tuán)及下屬業(yè)務(wù)單元、三級單位共26份可持續(xù)發(fā)展報(bào)告、9份社會責(zé)任報(bào)告、5份ESG報(bào)告和1份碳達(dá)峰行動方案，集中展示了集團(tuán)在履行社會責(zé)任方面的豐碩成果。

 

　　一直以來，華潤集團(tuán)高度關(guān)注社會責(zé)任，2006年首次發(fā)布《華潤集團(tuán)企業(yè)公民建設(shè)指引》，經(jīng)過十余年的總結(jié)與提升，履責(zé)視野擴(kuò)展到股東、政府、員工、客戶、消費(fèi)者、供應(yīng)鏈、社區(qū)等各個層面，逐步建立了以六大履責(zé)維度為核心的責(zé)任報(bào)告編制體系，并形成了以編寫社會責(zé)任報(bào)告為契機(jī)，推動管理、促進(jìn)踐行、深化融合的責(zé)任管理路徑。

 

　　2022年，華潤集團(tuán)整體社會責(zé)任報(bào)告“質(zhì)”與“量”較往年穩(wěn)步提升。截至今年7月底，全集團(tuán)共37家單位編制責(zé)任報(bào)告，近七成單位持續(xù)發(fā)布報(bào)告已超過8年。其中，集團(tuán)層面發(fā)布了《華潤集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》和《華潤集團(tuán)碳達(dá)峰行動方案》。本份碳達(dá)峰行動方案為集團(tuán)首次編制印發(fā)，方案提出了集團(tuán)碳達(dá)峰行動的指導(dǎo)思想和基本原則，明確了總體要求、主要目標(biāo)、重點(diǎn)任務(wù)，繪制了集團(tuán)碳達(dá)峰時間表和路線圖，把碳達(dá)峰碳中和融入了集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展全局，邁出了責(zé)任融合的實(shí)質(zhì)性一步；業(yè)務(wù)單元層面，發(fā)布了28份責(zé)任報(bào)告，基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋，業(yè)務(wù)單元下屬企業(yè)發(fā)布了11份報(bào)告，其中，華潤置地實(shí)現(xiàn)了下屬所有大區(qū)公司和萬象生活報(bào)告編制的全覆蓋。根據(jù)權(quán)威第三方報(bào)告評級機(jī)構(gòu)的評級，集團(tuán)及華潤電力、華潤置地、華潤燃?xì)?家業(yè)務(wù)單元社會責(zé)任報(bào)告獲中國企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告評級專家委員會“五星+”評級，14家業(yè)務(wù)單元獲五星評級；華潤啤酒、華潤創(chuàng)業(yè)等業(yè)務(wù)單元獲GRI國際標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證；上市公司層面，MSCI、富時羅素、恒生指數(shù)等主流ESG評級機(jī)構(gòu)給出的評價也逐年提升，華潤啤酒、華潤置地、華潤醫(yī)藥獲MSCI BBB等級。部分單位還在中文版報(bào)告的基礎(chǔ)上，發(fā)布了英文版報(bào)告和簡版報(bào)告等。

 

　　在本次發(fā)布會上，集團(tuán)還正式啟動了“華潤集團(tuán)社會責(zé)任品牌樹”項(xiàng)目，通過梳理、盤點(diǎn)集團(tuán)旗下優(yōu)秀履責(zé)項(xiàng)目，形成“價值華潤”和“美好華潤”兩大系列責(zé)任品牌系列，旨在通過對華潤集團(tuán)優(yōu)秀履責(zé)實(shí)踐項(xiàng)目的有效管理，推動責(zé)任項(xiàng)目的集團(tuán)化運(yùn)作和品牌化發(fā)展，實(shí)現(xiàn)華潤集團(tuán)社會責(zé)任履責(zé)實(shí)踐和品牌公益項(xiàng)目向縱深發(fā)展。