昨日,記者從市政府官網(wǎng)獲悉,我市正式印發(fā)
《成都市“碳惠天府”機(jī)制管理辦法(試行)》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》),以規(guī)范“碳惠天府”機(jī)制的建設(shè)和運(yùn)行,通過(guò)正向機(jī)制引導(dǎo),加快構(gòu)建“人人關(guān)注、人人參與、人人共享"的城市
綠色低碳生活圈。根據(jù)《辦法》,公眾踐行
綠色低碳行為可獲得碳積分兌換商品或服務(wù),而對(duì)中和
碳排放量多的單位主體將進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
公眾踐行綠色低碳行為
可獲積分兌換商品
《成都市“碳惠天府”機(jī)制管理辦法(試行)》明確“碳惠天府”機(jī)制是指構(gòu)建以“碳惠天府”為品牌的碳普惠制,涵蓋兩條路徑,即:通過(guò)碳積分兌換的方式,對(duì)公眾節(jié)能減碳以及相關(guān)環(huán)保行為予以獎(jiǎng)勵(lì);根據(jù)相關(guān)
方法學(xué)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目
碳減排量(以下稱CDCER),并通過(guò)
碳中和的方式進(jìn)行消納,使
碳減排項(xiàng)目產(chǎn)生的環(huán)境效益呈現(xiàn)經(jīng)濟(jì)價(jià)值。
《成都市“碳惠天府”機(jī)制管理辦法(試行)》顯示,對(duì)公眾來(lái)說(shuō),低碳場(chǎng)景包括綠色出行、垃圾分類、節(jié)約水電氣等便于計(jì)量,具有廣泛公眾基礎(chǔ)的低碳行為場(chǎng)景;以及與公眾日常生活聯(lián)系緊密,被賦予低碳屬性的餐飲、商超、景區(qū)、酒店等消費(fèi)領(lǐng)域場(chǎng)景。市民可通過(guò)踐行綠色低碳行為,在碳惠天府
平臺(tái)上生成碳積分并放入個(gè)人賬戶。這些碳積分可在
平臺(tái)上兌換普惠商品或服務(wù)。餐飲、商超、景區(qū)、酒店等企事業(yè)單位可按照評(píng)價(jià)規(guī)范創(chuàng)建低碳場(chǎng)景,有意愿且已實(shí)施低
碳管理的單位應(yīng)通過(guò)碳惠天府平臺(tái)提交低碳場(chǎng)景評(píng)價(jià)申請(qǐng)表。
對(duì)項(xiàng)目主體來(lái)說(shuō),需明確碳減排量并通過(guò)碳中和進(jìn)行消納。具體而言,項(xiàng)目業(yè)主應(yīng)按照公布的碳減排項(xiàng)目方法學(xué)開(kāi)發(fā)CDCER,并通過(guò)碳惠天府平臺(tái)提交碳減排項(xiàng)目審核申請(qǐng)表,由主管部門審核確認(rèn)登記。
對(duì)中和碳排放量多的
將進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)
根據(jù)
《成都市“碳惠天府”機(jī)制管理辦法(試行)》,市主管部門應(yīng)定期向社會(huì)公布納入“碳惠天府”機(jī)制的公眾低碳場(chǎng)景、碳減排項(xiàng)目、碳中和實(shí)施進(jìn)展等信息。交易機(jī)構(gòu)應(yīng)建立交易信息披露制度,及時(shí)公布交易
行情、成交量、成交金額等交易信息,監(jiān)控交易行為。
對(duì)納入“碳惠天府”運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的消費(fèi)領(lǐng)域公眾低碳場(chǎng)景、新登記錄入CDCER的項(xiàng)目業(yè)主,由市主管部門擇優(yōu)授予“碳惠天府”機(jī)制建設(shè)年度先進(jìn)單位;對(duì)中和上年度碳排放總量10%及以上的政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體,由市主管部門擇優(yōu)授予“碳惠天府”機(jī)制建設(shè)年度貢獻(xiàn)單位;對(duì)中和上年度碳排放總量100%且購(gòu)買CDCER達(dá)到1000噸及以上的,由運(yùn)營(yíng)實(shí)體以采購(gòu)服務(wù)的方式,組織第三方機(jī)構(gòu)提供零碳認(rèn)證服務(wù)。同等條件下,對(duì)被授予年度先進(jìn)單位或貢獻(xiàn)單位的,市主管部門在年度企業(yè)
環(huán)境信用評(píng)價(jià)中予以加分,市級(jí)相關(guān)行業(yè)部門在評(píng)先評(píng)優(yōu)、項(xiàng)目和資金安排等方面予以優(yōu)先考慮。與此同時(shí),對(duì)未履行本辦法規(guī)定的職責(zé),玩忽職守、濫用職權(quán)、利用職務(wù)便利牟取不正當(dāng)利益,或者泄露有關(guān)單位和個(gè)人商業(yè)秘密的相關(guān)部門和工作人員,按照管理權(quán)限,由相關(guān)單位依紀(jì)依法給予處理;情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任?!掇k法》自印發(fā)之日起30日后施行,有效期2年。
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