錨定減排目標 構(gòu)筑制度體系 碳達峰碳中和工作邁入新階段

 

《方案》明確，“十五五”時期我國將實施以強度控制為主、總量控制為輔的碳排放雙控制度，但這并不意味著《方案》要到“十五五”期間才正式生效。事實上，根據(jù)《方案》的工作安排，到2025年底，實施碳排放雙控制度的各項基礎工作必須全面完成，今明兩年各方面的工作任務十分艱巨。對各地區(qū)而言，要加緊建設滿足碳排放雙控管理要求的統(tǒng)計制度、建立省市兩級碳排放預算管理制度，提前謀劃固定資產(chǎn)投資項目碳排放評價制度等；對于各部門而言，碳達峰碳中和綜合評價考核制度、碳排放預算管理辦法、重點行業(yè)領域碳排放核算機制等一系列制度亟需完成頂層設計；對各企業(yè)而言，則要加快摸清家底，準確研判下一階段政策重點，結(jié)合自身實際主動建立碳排放管理機制，及時優(yōu)化企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。各地區(qū)、各部門應當清醒地認識到，《方案》并不是2025年以后的工作預告，而是當下立即行動的沖鋒號，應當以時不我待的精神，統(tǒng)籌謀劃相關工作，確?！斗桨浮犯黜椆ぷ魅蝿占涌炻涞?。

 

《方案》的印發(fā)，標志著碳排放雙控制度正在加快建立，碳達峰碳中和工作邁入了全新階段。作為長期奮戰(zhàn)在碳達峰碳中和一線的咨詢工作者，我們?yōu)榻陙韲揖G色低碳發(fā)展取得的成就感到振奮，也為能親歷和見證碳達峰碳中和領域重大制度改革而榮幸。我們將繼續(xù)以習近平生態(tài)文明思想為指引，充分發(fā)揮專業(yè)特長，積極為國家、地方、企業(yè)碳達峰碳中和工作建言獻策，為早日實現(xiàn)“雙碳”目標盡一份力量?。ㄗ髡撸褐袊鴩H工程咨詢有限公司 張英健 木其堅）