碳管理體系評定工作委員會工作細則

文章來源:未知碳交易網(wǎng)2023-11-01 09:03

1.總則

1.1 為了推動《碳管理體系要求及使用指南》團體標(biāo)準（標(biāo)準編號：T/CIECCPA 002—2021）的廣泛運用，確保碳管理體系評定工作的公正性、規(guī)范性和有效性，根據(jù)《碳管理體系評定工作管理辦法》，特制定本細則。

1.2 碳管理體系評定工作委員會基于碳管理體系專家委員會確定的碳管理體系業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，組織并推進碳管理體系評定工作。

1.3 碳管理體系評定工作委員會委員在本細則規(guī)定的職責(zé)范圍內(nèi)開展相關(guān)工作。

1.4 本細則闡述了碳管理體系評定工作委員會組織和運行的基本規(guī)則。

2.組成及職責(zé)

2.1 碳管理體系評定工作委員會的委員主要由《碳管理體系要求及使用指南》標(biāo)準參編單位、相關(guān)專業(yè)機構(gòu)推薦并經(jīng)碳管理體系評定工作委員會主任批準后產(chǎn)生。碳管理體系評定工作委員會委員可根據(jù)需要進行增補。

2.2 碳管理體系評定工作委員會設(shè)主任1名，由上海環(huán)境能源交易所股份有限公司（以下簡稱“上海環(huán)交所”）指派，根據(jù)需要設(shè)副主任若干名，由碳管理體系相關(guān)領(lǐng)域機構(gòu)推薦后由碳管理體系評定工作委員會選舉產(chǎn)生。

2.3 碳管理體系評定工作委員會委員任期3年，可以連任。

2.4 秘書處為碳管理體系評定工作委員會的常設(shè)執(zhí)行機構(gòu)，設(shè)在上海環(huán)交所。

2.5 碳管理體系評定工作委員會秘書處設(shè)秘書長1名，由上海環(huán)交所指派。

2.6 碳管理體系評定工作委員會下設(shè)評定項目委員會、評定人員工作組及評定機構(gòu)工作組。

2.7 碳管理體系評定工作委員會的主要職責(zé)為：

1）基于碳管理體系專家委員會關(guān)于碳管理體系優(yōu)化建議基礎(chǔ)上，推進碳管理體系相關(guān)標(biāo)準的持續(xù)改進；

2）開展與碳管理體系有關(guān)的能力建設(shè)培訓(xùn)工作，包括但不限于碳排放、碳中和、碳交易、碳資產(chǎn)管理、碳資信及碳關(guān)稅等相關(guān)內(nèi)容；

3）由評定項目委員會、評定人員工作組、評定機構(gòu)工作組三個專業(yè)機構(gòu)代表碳管理體系評定工作委員會在各自職權(quán)范圍內(nèi)開展相關(guān)工作；

4）由評定人員工作組對評定人員進行信息備案及監(jiān)督管理；

5）由評定機構(gòu)工作組對評定機構(gòu)進行信息備案及監(jiān)督管理；

6）由評定項目委員會負責(zé)制定相應(yīng)領(lǐng)域的評定規(guī)則、準則、標(biāo)準、指南等規(guī)范性文件；由評定項目委員會決定項目是否復(fù)核通過；

7）決定碳管理體系評定工作委員會的其他重要事項。

2.8 秘書處負責(zé)碳管理體系評定工作委員會的日常工作，主要職責(zé)為：

1）執(zhí)行碳管理體系評定工作委員會的決議，并向碳管理體系評定工作委員會報告相關(guān)事項；

2）準備碳管理體系評定工作委員會會議議程及會務(wù)安排；

3）起草制訂和實施內(nèi)部管理文件；

4）接收碳管理體系評定申訴的相關(guān)材料；

5）接收有關(guān)碳管理體系評定機構(gòu)和評定人員的相關(guān)投訴和舉報材料；

6）根據(jù)碳管理體系評定工作委員會的安排組織開展碳管理體系有關(guān)的能力建設(shè)培訓(xùn)工作；

7）在碳管理體系評定工作委員會授權(quán)下開展與碳管理體系評定相關(guān)的其他活動。

3.委員資格

3.1 碳管理體系評定工作委員會委員應(yīng)熟悉相關(guān)評定規(guī)范文件的要求和評定程序，并具有較豐富的相關(guān)領(lǐng)域行業(yè)知識和一定的評定經(jīng)驗。對碳管理體系評定工作中發(fā)現(xiàn)的問題，具備分析、判斷和評價的能力。

3.2 碳管理體系評定工作委員會委員應(yīng)具備下列條件：

1）在低碳領(lǐng)域及碳管理體系相關(guān)領(lǐng)域具有一定的知名度；

2）具有公正、誠實、忠誠、保守秘密和謹慎的職業(yè)道德和素養(yǎng)；

3）最近3年在行政管理機關(guān)以及自律組織、商業(yè)銀行等機構(gòu)無不良誠信記錄；最近3年未因違法經(jīng)營受到行政處罰，不存在因涉嫌違法經(jīng)營、犯罪正在被調(diào)查的情形；

4）具有大專及以上學(xué)歷，8年以上相關(guān)的管理或技術(shù)工作經(jīng)歷或高級技術(shù)職稱。

4.工作程序

4.1 碳管理體系評定工作委員會會議由主任或授權(quán)副主任召集。原則上，每年召開一次碳管理體系評定工作委員會會議。

4.2 碳管理體系評定工作委員會主任負責(zé)主持會議，也可授權(quán)1位副主任主持會議。碳管理體系評定工作委員會委員有權(quán)利和義務(wù)出席會議，并實施表決。

4.3 碳管理體系評定工作委員會會議決議通過表決形成。會議決議在不少于三分之二委員參加，且經(jīng)超過與會委員人數(shù)的半數(shù)以上同意方為有效。會議形成的決議應(yīng)通報碳管理體系評定工作委員會全體委員。

4.4 碳管理體系評定項目委員會項目復(fù)核評審程序

評定機構(gòu)按照規(guī)定要求將待評定的項目資料提交至碳管理體系評定工作委員會秘書處，由秘書處進行項目初審；初審?fù)ㄟ^后，秘書處在征得碳管理體系評定工作委員會主任同意后，遵循回避原則，從碳管理體系評定工作委員會專家?guī)熘须S機抽取5名專家組成臨時復(fù)核評審工作組，對評定機構(gòu)所提交的項目評定結(jié)論的充分性、適宜性、有效性進行復(fù)核評審，并最終給出結(jié)論。

4.5 碳管理體系評定人員工作組信息備案

評定人員工作組對評定人員的相關(guān)能力證明及個人基本信息進行統(tǒng)一管理和備案登記。

4.6 碳管理體系評定機構(gòu)工作組信息備案

評定機構(gòu)工作組對評定機構(gòu)的企業(yè)主體信息、從業(yè)人員能力證明資料等進行綜合管理與備案登記。在開展相關(guān)的評定工作過程中，評定機構(gòu)工作組有權(quán)對評定機構(gòu)開展評定的行為進行監(jiān)督管理。

5.組成人員變更

5.1 碳管理體系評定工作委員會委員在任期內(nèi)若不能正常履行其職責(zé)義務(wù)或不能遵守有關(guān)規(guī)定時，終止其資格。終止資格的程序與委員的產(chǎn)生程序相同。

5.2 根據(jù)需要可對碳管理體系評定工作委員會的主任、副主任、委員進行變更，也可對副主任和委員進行增補。變更和增補的程序與產(chǎn)生程序相同。

5.3 碳管理體系評定工作委員會副主任、委員推薦單位可以提議終止其推薦人員的資格，經(jīng)碳管理體系評定工作委員會秘書處審查后報碳管理體系評定工作委員會主任批準后終止其資格。

6.委員的權(quán)利和義務(wù)

6.1 碳管理體系評定工作委員會委員擁有與其工作所需的知情權(quán)、建議權(quán)、表決權(quán)。

6.2 碳管理體系評定工作委員會委員應(yīng)遵守有關(guān)公正性、保密性等的規(guī)定，履行其職責(zé)并積極參加委員會的相關(guān)活動。

7.附則